Seperti biasa, setiap tahun UKM Beladiri Taekwondo UIN Antasari Banjarmasin
melaksanakan kegiatan rutin bernama orientasi kepengurusan. Untuk periode sekarsng yang diadakan pada hari Minggu 11 Juli 2021. Orientasi kepengurusan ini berisi
materi-materi yang diajarkan sebagai beka pengurus kepada penguru yang lain.
Pada Orientasi Kepengurusan tahun ini yang betemakan “Belajar Untuk Mengejar Impian Yang
diKejar”. Tema ini adalah sebagai acuan dalam pelaksanaan kegiatan agar
memenuhi hasil sesuai dengan tujuan.
Jika kegiatan BATRAI (basic
training) lebih kepada pengembangan basic, maka orientasi kepengurusan ini
lebih condong kepada interpersonal skill dan team work.
Adapun 3 materi yang ada dalam
kegiatan ini seperti :
1. Manajemen Kepengurusan
Sesuai dengan definisi organisasi
secara umum yaitu mencapai tujuan yang telah di sepakati bersama, maka cara
yang terbaik untuk menggapainya adalah dengan manajemen yang baik. Manajemen
sendiri adalah usaha sistematis untuk meningkatkan kinerja organisasi. Dengan
pembekalan yang mumpuni diharapkan anggota bisa mengaplikasikan ilmu manajemen
di periode kepengurusan di tahun ini.
2. Team Work Building
Manusia adalah makhluk sosial yang
akan selalu berinteraksi dan bekerjasama. Dimana pun kita
Berada bekerjasama adalah kunci dari
segala kemudahan untuk mencapai tujuan yang ingin digapai. Secara pemahaman
umum pembentukan sikap kerjasama terbentuk atas dasar kebersamaan dan moment
indah yang pernah di lalui bersama. Dengan adanya moment dan kebersamaan maka
akan tercipta kerjasama yang baik antar anggota.
3. Analisis SWOT
Manusia adalah mahkluk sempurna yang di ciptakan Tuhan YME
dengan di bekalinya otak untuk berfikir. Otak di berikan untuk menganalisa
setiap kejadian dan tindakan yang akan kita lakukan. Memperhatikan manfaat,
potensi, kekurangan dan kelebihan dari sebuah tindakan yang akan dilakukan
adalah sebuah keharusan bagi seorang organisatoris untuk menciptakan program
kerja yang maksimal.
Mantap
BalasHapusehe
BalasHapusHheee ,, deskripsi materi yg sangat baik❤
BalasHapus